格力:孟羽童已离职,人员流动很正常
格力:孟羽童已离职,人员流动很正常 红星资本局5月10日消息,格力电器(000651.SZ)方面就旗下直播间明珠羽童精选更名为格力明珠精选一事,回应红星资本局称,孟羽童已离开,不在...
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职场有条不成文的规矩:离职,要悄悄地走。 毕竟离职本身是个中性词,离职的原因可能是再也不想在这家公司忍下去了,也可能是找到了更好的下家另谋高就,不管到底是什么原因,...
精神离职兜不住内耗的年轻人 精神离职,曾经共情无数打工人的热词,如今正在被祛魅。 故事还得从2020年说起,疫情爆发后,卷不动躺不平逃不了的打工人,在日夜艰难的仰卧起坐中...
只加工作量,不加工资,离职原因该怎么说? 网友提问:我司部门之间合并,给我增加了许多工作量,而这些增加的工作量都不是我本身职责要求的。我太累了,公司也并没有支付我相应的工...
拿了年终奖再离职一点问题都没有 老板给我发年终奖,是不是对我的肯定? 我拿了年终奖就跑路是不是有负老板的栽培? 老板这么肯定我,我是不是不应该离职? 你清醒一点啊! 拿...
年终奖大幅缩水,该不该离职? 一到年底,职场人逃不开的话题就是年终奖啦,不少朋友想拿到年终奖后,盘算一下年后的发展去向,谁知风云突变,年终奖凉凉,直接收益少了,本来...
为何99%的人提离职,都会被挽留? 最近我的朋友小王向领导提出了离职,被领导挽留。领导挽留小王的说辞是,公司眼下正在业务紧要关头,正是用人的时候,希望小王过了这段时间再...
没有离职证明可以入职新单位吗 众所周知,员工从原单位离职都会开具离职证明,如果原单位不开,可以去协商处理。离职证明对部分新单位入职是有影响的。那么,没有离职证明可以...
入职25年女高管遭解雇获赔98万,曾发送邮件抄送员工:主管是想违法逼我离职 4月9日报道,福建福州。1995年,梁某进入福州某公司工作,先后任文员、副经理、分公司经理等职,双方...
最后下班的人先离职,在职场切忌用力过猛 从踏入职场的那天起,每一位有担当的职场人都把任劳任怨的理念植根于心底,然而,现实中残酷的现实是,最后下班的人先离职。 图片来...