面试需要注意的6个超实用的面试技巧和注意事项
面试
The interview
面试:对于大学生和职场新人来说,是一个世纪难题。
不知道怎样表现会给面试官留下深刻印象,也不知道是什么原因让自己最终与offer擦肩而过。担心中规中矩可能会被忽视,标新立异又显得太过刻意。
所以,巧妙的面试技巧会成为你面试成功与否的关键。
关于面试,你应该知道的事情:
提前了解应聘单位的情况
时间观念
面试礼仪
自我介绍
语言技巧
询问问题
提前了解面试单位的情况
Do your research
面试单位是你以后极有可能留下来为之工作的地方,提前了解公司基本情况,比如:公司发展史,公司主推产品以及公司基本服务,不仅对你以后着手工作有帮助,而且在面试官询问有关公司相关问题时可以从容面对。
准时punctual
遵守面试时间,准时到达是对面试官最基本的礼貌。
提前十五分钟到达为最佳。在这十五分钟里,面试者可以在外等候,整理仪容,调整情绪,避免因为匆忙赶到而气喘吁吁。人们在气息不稳的情况下,经常会手足无措,大脑一片空白,思路中断,这可能会将你的面试搞得一塌糊涂。
注意
如果因为一些不可避免的客观原因导致你迟到,你应该学会预判,比如:距离面试时间还有30分钟,但是你仍然堵在距离面试单位还有15公里的地方。在面试开始前半个小时给面试单位打电话进行解释,这会大大减少面试官的不满情绪,同时也会获得重新面试的机会。
面试礼仪Interview Etiquette
面试时,注意礼仪细节,做到自然,大方,规范会给人美的感受。礼仪细节通常反应求职者的内在意志,品质,修养,文化和处事原则。礼仪通常包括三个方面:着装礼仪,仪容礼仪,仪态礼仪。
着装礼仪
西装,是最安全的面试着装。如果是一些需要穿西装的工作,或者你不知道如何搭配的时候,那么穿上西装参加面试,绝对是最保险的方法。
如果想要自己搭配,从颜色上来讲,我们选择素色比较好,不能够太过于花哨。女生在着装上需要注意,衣服领口不能过大,裙子也不能过短,以免显得过于轻浮。
仪容礼仪
在人际交往中,每个人的仪容都会引起交往对象的特别关注,并将影响到对方对自己的整体评价。
首先,仪容既要修饰,又忌讳标新立异,简洁、朴素最好;其次,仪容应当端庄、大方,斯文,不仅会给人以美感,而且有利于使自己赢得他人的信任。
仪态礼仪
仪态包括体态、手势、面部各种器官的动作表情、气质与风度。面试前,即使考生穿戴整齐,如果没有好的气质,同样会产生不好的效果。
注意
面试期间尽量克服自己平时的一些小动作,例如:坐姿不正,翘二郎腿,抖腿,吐舌头等。
自我介绍Self Introduction
自我介绍在面试过程中,通常是面试官首先询问你的问题。求职者需要在两三分钟内突出你的优势和特长,展现良好的综合素质。
自我介绍时需要掌握几点原则:
1)开门见山,简明扼要,不要超过三分钟
2)实事求是,不可吹得天花乱坠
3)突出长处,但也不隐瞒短处(注意:突出的长处要与申请的职位有关)
4)可以用具体生动的实例来证明自己,说明问题,不要泛泛而谈
注意
通常面试官都会询问求职者,为什么选择他们单位的某某职位。这个时候,你就应该提前自问为什么?在面试官询问你这个问题之前,主动告知,会加深自己在面试官心中的印象。这个时候,你应该考虑的是:why,what and how?你为什么要来面试,面试成功后你将会为公司做什么,怎样去做。
语言技巧Language skills
与面试官交流时你的语言表达,标志着你的成熟程度和综合素养。
1)口齿清晰,语言流利:注意控制语速,避免使用口头禅
2)语气平和,语调恰当,音量适中:音量大小要根据面试现场情况而定,以每个面试官都能听清你的讲话为原则
3)语言要含蓄、机智、幽默:,机智幽默地语言会显示自己的聪明智慧,有助于化险为夷,并给人以良好的印象
4)注意听者的反应,随时调整自己的话题
注意
交流过程中,避免夸大其词,对于面试官询问的一些问题,可以稍加修饰,但是过分泛泛而谈,会让面试官感到不切实际
提前了解面试单位的情况
Do your research
面试其实也是一个双向的过程,不仅仅是面试官去了解你,你也需要这个过程中也会去了解这个单位。在最后,问面试官问题,会显得很聪明。
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